Призывают в армию по контракту. Служба в армии по контракту с высшим образованием

Александр (04.11.2014 в 22:21:53)

Уважаемый Эмиль!

Все зависит от обстоятельств..например...при каких условиях заключается контракт и с кем...

Этот вопрос регулируется Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 г. N 1237 "Вопросы прохождения военной службы"...В нем указан самый минимальный..это шестимесячный срок . Но есть нюансы....Даже возможен и меньше..но в исключительных случаях...

Статья 8 Указа. Порядок заключения первого контракта.

5. Первый контракт заключается:

а) с поступающим на военную службу на воинскую должность, для которой штатом предусмотрено воинское звание солдата, матроса, сержанта или старшины, - на три года ;

б) с поступающим на военную службу на воинскую должность, для которой штатом предусмотрено воинское звание прапорщика, мичмана или офицера, - на пять лет ;

в) с военнослужащим, поступающим в военно-учебное заведение или обучающимся в нем, - на время обучения в военно-учебном заведении и на пять лет военной службы после его окончания ;

г) с гражданином, прошедшим обучение по программе военной подготовки в учебном военном центре при федеральной государственной образовательной организации высшего образования и поступающим непосредственно после окончания указанной образовательной организации на военную службу на воинскую должность, для которой штатом предусмотрено воинское звание офицера, - на три года или пять лет.

6. Военнослужащий, проходящий военную службу по призыву, может заключить первый контракт на меньший срок при условии, что общая продолжительность его военной службы по призыву и по первому контракту составит три года или пять лет в соответствии с подпунктами "а" и "б" пункта 5 настоящей статьи.

7. С гражданином, пребывающим в запасе и изъявившим желание поступить на военную службу по контракту в период чрезвычайных обстоятельств для выполнения обязанностей в условиях ликвидации последствий стихийных бедствий, выполнения мероприятий чрезвычайного положения, восстановления конституционного порядка и в иных чрезвычайных ситуациях, контракт может быть заключен на срок от шести месяцев до одного года .

Статья 9 Указа. Порядок заключения нового контракта

5. Новый контракт заключается:

а) с военнослужащим, проходящим военную службу по контракту (с гражданином, проходившим военную службу по контракту), - на три года, пять лет, десять лет либо на меньший срок до наступления предельного возраста пребывания на военной службе, а также на неопределенный срок (до наступления предельного возраста пребывания на военной службе) ;

б) с военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, при зачислении в военно-учебное заведение, адъюнктуру или военную докторантуру (с гражданином, проходившим военную службу по контракту, при зачислении в военно-учебное заведение) - на время обучения в указанном учебном заведении, в адъюнктуре или военной докторантуре и на пять лет военной службы после их окончания;

в) с гражданином, проходившим военную службу по контракту, пребывающим в запасе и изъявившим желание поступить на военную службу по контракту в период чрезвычайных обстоятельств для выполнения обязанностей в условиях ликвидации последствий стихийных бедствий, выполнения мероприятий чрезвычайного положения, восстановления конституционного порядка и в иных чрезвычайных ситуациях, - на срок от шести месяцев до одного года.

Буду благодарен за положительный отзыв.

Организация военной службы по контракту - это одно из направлений создания профессиональной армии.

Военная служба по контракту - это добровольная служба, на несение которой гражданин заключает кон­тракт с Министерством обороны РФ; заключающий контракт обязуется проходить военную службу на опре­деленных условиях.

Условия контракта о прохождении военной службы вклю­чают в себя обязанность проходить военную службу в Воору­женных силах Российской Федерации, других войсках, во­инских формированиях или органах в течение установленно­го контрактом срока. Подписывающий контракт подтверж­дает свою готовность добросовестно исполнять все общие, должностные и специальные обязанности военнослужащих, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами государства. Условия контракта также включают в себя соблюдение прав контрактника, членов его семьи и получение льгот, гарантий и компенсаций, установ­ленных законодательством.

Контракт о прохождении военной службы имеют право заключать:

военнослужащие, у которых заканчивается предыду­щий контракт о прохождении военной службы;

военнослужащие, проходящие военную службу по при­зыву, прослужившие не менее двенадцати месяцев, а также граждане, пребывающие в запасе;

граждане мужского пола, не пребывающие в запасе, окончившие образовательные учреждения высшего про­фессионального образования;

граждане женского пола, не пребывающие в запасе.

Первый контракт о прохождении военной службы вправе включать граждане в возрасте от 18 до 40 лет.

Отбор кандидатов для поступления на военную службу по контракту из числа граждан, не находящихся на военной службе, осуществляется военными комиссариатами, а из чис­ли военнослужащих - воинскими частями.

Определение соответствия граждан требованиям, установ­ленным для поступления на военную службу по контракту, возлагается на комиссии военных комиссариатов, а опреде­ление соответствия военнослужащих - на аттестационные комиссии воинских частей.

К контрактнику предъявляются повышенные требования и вопросах его профессиональной подготовленности и пригод­ности по состоянию здоровья. Он должен соответствовать и профессионально-психологическим требованиям военной службы на конкретных должностях в Вооруженных силах РФ. С этой целью граждане, изъявившие желание заключить контакт, подлежат медицинскому освидетельствованию и об­следованию по установленным методикам профессионально­го психологического отбора.

Граждане, не проходящие военную службу, при поступле­нии на военную службу по контракту проходят предваритель­ное и окончательное освидетельствование. Освидетельство­вание проводится по направлению военного комиссариата района, города (без районного деления). Предварительное освидетельствование проводится военно-врачебной комисси­ей (ВВК) военного комиссариата района, города (без район­ного деления), окончательное освидетельствование - ВВК военного комиссариата субъекта РФ.

До начала предварительного освидетельствования следует пройти:

флюорографическое исследование органов грудной клет­ки в двух проекциях;

ЭКГ (исследование работы сердца в покое и после на­грузки).

Также требуется сдать:

общий анализ крови;

анализ крови на вирус иммунодефицита человека (ВИЧ) и сифилис;

общий анализ мочи.

Результаты освидетельствования врачами-специалистами и заключение ВВК записываются в карту медицинского осви­детельствования, которая приобщается к личному делу граж­данина.

К поступлению на военную службу по контракту отбира­ются граждане, которые по состоянию здоровья годны к во­енной службе (категория А) или годны к военной службе с незначительными ограничениями (категория Б).

По результатам профессионального психологического от­бора выносится одно из четырех заключений о профессио­нальной пригодности гражданина к военной службе по кон­тракту на конкретной воинской должности (по классу сход­ных воинских должностей):

Гражданин, получивший четвертую категорию, на воен­ную службу по контракту не принимается.

Первый контракт о прохождении военной службы с посту­пающим на воинскую должность, для которой предусмотрено воинское звание солдата, матроса, сержанта, старшины, за­ключается на три года; офицеры могут заключить контракт на пять лет.

Военнослужащий, проходящий военную службу по при­зыву, может заключить первый контракт на меньший срок - при условии, что общая продолжительность его военной службы по призыву и первому контракту составит три года.

Последующие контракты могут заключаться военнослу­жащими на срок три, пять и десять лет.

Началом военной службы по контракту считается вступле­ние контракта в силу (дата указывается). Окончанием воен­ной службы считается дата исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части.

В настоящее время в Вооруженных силах РФ определен ряд воинских должностей, которые могут комплектоваться солдатами и сержантами, проходящими военную службу по контракту.

В сухопутных войсках по контракту могут комплекто­ваться следующие должности солдат и сержантов: командир мотострелкового отделения, командир боевой машины, ко­мандир боевой машины десанта, командир парашютно- десантного отделения, командир танка, командир зенитной установки, мастер по ремонту бронетанковой техники, мастер по ремонту радиолокационных станций, механик-водитель боевой машины пехоты, механик-водитель боевой машины десанта, механик-водитель танка, механик ракетных войск и артиллерии, наводчик артиллерийского орудия, старший оператор ЭВМ и др.

В Военно-воздушных силах по контракту могут комплек­товаться воинские должности солдат и сержантов: авиацион­ный механик, дешифровщик, диспетчер, заправщик, коди­ровщик, компрессорщик, метеонаблюдатель, механик теле­фонных станций и телефонной аппаратуры, начальник мая­ка, начальник пункта технического обслуживания, оператор, планшетист, радист-кодировщик, укладчик парашютов и др.

В Военно-морском флоте по контракту могут комплекто­ваться следующие воинские должности матросов и старшин: боцман, водолаз, гидроакустик, командир отделения гидро­акустиков, мастер по ремонту радиолокационных станций, машинист-турбинист подводной лодки, оператор контрольно- измерительного поста главной энергетической установки под­водной лодки, оператор противолодочного оружия, оператор радиолокационной станции, рулевой, рулевой-сигнальщик, старший водолаз, старший гидроакустик, старший рулевой, старший торпедист, электрик (противолодочного вооружения) и др.

В ракетных войсках стратегического назначения по контракту могут комплектоваться следующие должности солдат и сержантов: водитель, инструктор по вождению, ме­ханик, механик-водитель, механик-водитель многоосных дизельных автомобилей, оператор, оператор командной ра­диолинии, радиотелеграфист, электрик, электрик проверочно- пускового электрооборудования и силовых агрегатов ракет­ных комплексов.

Обязательное условие прохождения службы по контракту - соответствие установленным требованиям по уровню обра­зования, профессиональной пригодности и физической под­готовки.

Для успешного исполнения обязанностей на должностях солдат, матросов, сержантов и старшин требуется, как пра­вило, среднее (полное) общее образование или начальное (среднее) профессиональное образование. Обязательное усло­вие - наличие гражданской профессии и военно-учетной спе­циальности. Учитываются также стаж военной службы, опыт работы по ВУС, классная квалификация и результаты вы­полнения нормативов по боевой подготовке.

Высокие требования предъявляются и к индивидуальным профессионально-психологическим качествам кандидатов. Поступающий на военную службу по контракту должен об­ладать устойчивыми мотивами добровольного поступления на военную службу, быть дисциплинированным и ответствен­ным, способным работать в коллективе, эффективно взаимо­действовать с другими военнослужащими, уважительно от­носиться к товарищам, старшим, командирам. К числу важ­нейших качеств относятся инициативность и разумная ак­тивность, умение принимать решения при неполной инфор­мации и дефиците времени и грамотно реализовывать их. Контрактник должен быть эмоционально устойчивым в си­туациях, связанных с угрозой для жизни, обладать выносли­востью к психологическим и физическим перегрузкам. Кро­ме того, от него в полной мере требуется умение в любых условиях эффективно использовать вооружение и военную технику для достижения победы в бою.

Проходящие военную службу по контракту имеют статус военнослужащих и обладают всеми правами и свободами, установленными законодательством Российской Федерации. Однако по сравнению с теми, кто служит по призыву, у них имеется ряд дополнительных прав и льгот. В частности, кон­трактники имеют право на изменение места военной службы, в том числе и право на перевод в другую местность по состоя­нию своего здоровья (или по состоянию здоровья членов семьи). При увольнении с военной службы контрактники могут вы­брать постоянное место жительства в любом населенном пунк­те России.

Военнослужащие, проходящие военную службу по кон­тракту, имеют право на обучение в гражданских образова­тельных учреждениях высшего и среднего профессионально­го образования.

Время прохождения военной службы по контракту засчитывается в общий трудовой стаж, включается в стаж госу­дарственной службы государственного служащего и в стаж работы по специальности из расчета один день военной служ­бы за один день работы. Общая продолжительность еженедельного служебного вре­мени военнослужащих, проходящих военную службу по кон­тракту, не должна превышать нормальную продолжительность еженедельного рабочего времени, установленную законода­тельством России. Исключение составляют несение боевого дежурства, учения, походы кораблей и другие мероприятия, которые проводятся при необходимости без ограничений общей продолжительности еженедельного служебного времени.

до 10 лет - 30 суток;

10 лет и более - 35 суток;

15 лет и более - 40 суток;

20 лет и более - 45 суток.

Военнослужащим, проходящим военную службу по кон­тракту в районах Крайнего Севера, приравненных к ним мест­ностях и других местностях с неблагоприятными климати­ческими и экологическими условиями, в том числе отдален­ных, а также на воинских должностях, связанных с повы­шенной опасностью для жизни и здоровья, продолжитель­ность основного отпуска увеличивается на срок до пятнадца­ти суток. При этом общая продолжительность основного отпуска с учетом дополнительных суток отдыха не может превышать шестидесяти суток, не считая времени, необходи­мого для проезда к месту использования отпуска и обратно. Контрактники и члены их семей во время отпуска обеспечи­ваются санаторно-курортным лечением и организованным отдыхом в санаториях, домах отдыха, пансионатах, на тури­стических базах Министерства обороны РФ.

Оклады по первичным воинским должностям солдат и ма­тросов, проходящих военную службу по контракту, не могут быть менее пяти установленных законом МРОТ. Оклады по воинским званиям военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, не могут быть менее половины окладов по воинским должностям. Предусмотрены также ежемесяч­ные надбавки за сложность, напряженность и специальный режим военной службы.

Контрактникам, добросовестно исполняющим обязанности военной службы, по итогам календарного года по решению командира воинской части может быть выплачено единовре­менное денежное вознаграждение в размере не менее трех окладов денежного содержания. Кроме того, им может быть выплачена премия за образцовое выполнение воинского дол­га в размере до трех окладов денежного содержания.

При переезде военнослужащих на новое место военной службы им производятся выплаты подъемного пособия в раз­мере двух окладов денежного содержания на военнослужа­щего, одного оклада на супругу и половины оклада на каж­дого члена семьи военнослужащего.

Военнослужащий, проходящий военную службу по кон­тракту, может быть уволен с военной службы досрочно: по состоянию здоровья, в связи с проведением организационно- штатных мероприятий, а также в связи с невыполнением им условий контракта.

Вопросы для самоконтроля

1. В чем различие между службой по призыву и военной службой по контракту?

3. Какие требования предъявляются к гражданам, проходящим воинскую службу по контракту?

4. Кто может быть признан годным к поступлению на военную службу по контракту?

5. Каковы сроки заключения контрактов о прохождении военной службы?

6. На какие должности в Вооруженных силах России могут пре­тендовать контрактники?

7. Как устанавливается оплата труда военнослужащим, проходя­щим военную службу по контракту?

Контрактная армия — ответвление военной деятельности, особый вид функционирования вооруженных сил. Основное её отличие, обуславливающее и специфику деятельности и собственно категорию лиц, проходящих такую военную службу – добровольность вступления. Осуществляется оно по контракту, подписываемому гражданами, пополняющими ряды добровольной контрактной армии.

Сей контракт, равно как его условия (описывающие, регламентирующие службу по контракту) опирается на законодательную базу в виде свода правил и закона Министерства обороны РФ. Ими же предписываются требования к заступающим на армейскую контрактную службу. Это требования, касаемо: возраста, физических характеристик, образования. Также необходимо соответствовать категории из списка перечисленных в ст. 3453-ФЗ, к примеру – «запасник», «проходивший призывную службу», так далее.

Плюсы службы по контракту

Одно из достоинств службы по контракту, хоть и спорных – заработная плата. Она двухкомпонентная: оклад на основании воинского звания плюс аналогичный оклад, но соответствующий занимаемой воинской должности. Сюда приплюсовываются разнокалиберные надбавки, зависимые от:

• Выслуги лет, квалификации.
• Особых условий несения контрактной службы, связанных с риском или с тайными сведениями.
• Достижений в службе, преуспевания в обучении, знания языков, физподготовки.
• Особенности качества несения службы.

Этот плюс (взаимосвязь получаемой зарплаты с качеством работы) подразумевают очередное преимущество контрактной службы: наличие стимулов лучшей работы. К достоинствам материального плана такого вида деятельности можно добавить также выплаты компенсаций/наличие льгот. Будь то пособие при переезде (смена места работы нередко сопровождает несение контактной службы) или же компенсация затрат на аренду жилья.

Социальный пакет для служащих по контракту также немаловажный плюс. В него входят:

1. Полное обеспечение, не исключая жилье (аренда, военная ипотека), продовольствие, обмундирование (одежда).
2. Льготы – бесплатное медицинского обслуживание (чрезвычайно хорошего качества), страхование, бесплатный проезд.
3. Преимущество при получении последующего образования.
4. Ранняя пенсия.

Также много есть положительных моментов контрактной службы сравнимо с призывной, со срочной. На последнюю, (точнее лиц, которые её несут) накладывается ряд ограничений, не затрагивающих граждан, несущих службу по контракту.

Минусы службы

Они значимы и порой настолько непреодолимы, что немалая часть вступивших в армейские, воинские ряды, спустя несколько месяцев покидает контрактную службу. Очевидный минус, с которым не каждый готов лично столкнуться – готовность рисковать здоровьем/жизнью .

Также строгость такого рода деятельности с немалым ограничением как личных свобод, так и личного пространства (обусловленно также бытовыми условиями) не каждому под силу. Всевозможные лишения/ограничения: зачастую полевые условия проживания, принудительное ношение униформы, переезды и командирования немногим умаляют плюсы службы по контракту и желание нести её. К тому же, психологически не каждому подвластно подчинение приказам.

Да и компенсация всего этого в форме зарплаты, льгот, премий не всем кажется соизмеримой. Кроме прочего, и семья военнослужащего (как родители, так и супруга/супруг, дети – если есть) ощущает на себе некие негативные стороны службы по контракту. Из них: большая занятость, частые отлучки (командировки), что оставляет немного времени на семью. Помимо того, необходимый переезд зачастую касается всех членов семьи.

Отдельно стоит выделить минусы контрактной женской службы. Все жесткие условия, требования военнослужащими женского пола переносятся значительно тяжелее. Армейская служба, в некой мере, наносит урон и женственности — обязательностью уставного, строгого внешнего вида. Также частые полевые/несовершенные бытовые условия не совсем соответствуют требованиям женского организма и характера.

Заключение

Добровольность службы по контракту дает альтернативу: служить или нет. Как вид работы, профессиональной занятости служба по контракту имеет ряд значимых плюсов/минусов. Последние перевесить у желающего нести воинскую службу (контрактной формы) порой может патриотический настрой.

Интересное видео на данную тему:

Сирия является государством, где уже 5 год не прекращается гражданская война. Из-за данного факта эта страна перестала быть востребованной среди иностранцев, желающих заработать. На сегодняшний день, Сирию покидают многие её жители, прося убежища в соседних странах и

Из-за возникновения конфликтных ситуаций на территории Сирии, многие иностранные подданные не хотят туда уехать на работу, даже несмотря на то, что данное государство не является бедным и способно предложить трудовым мигрантам весьма неплохие заработные платы. Но, к сожалению, сегодня большая часть вакансий сосредоточена именно в военной сфере.

Как известно, не так давно Россия стала фигурантом в этой войне. Поэтому многие российские граждане трудоустраиваются на работу в Сирию на военные базы по контракту.

Для трудоустройства в Сирию на военную базу русским необходимо обязательно заключить контракт.

Заключение контракта возможно лишь после прохождения данных процедур:

• Изначально все претенденты на подобные вакансии проходят проверку на профессиональную пригодность.

• Затем все претенденты должны пройти обязательное медицинское обследование, которое должно подтвердить, что у желающего устроиться на военную базу нет проблем со здоровьем.

Медицинское обследование состоит из 2 частей:

1. Изначально определяется физическое здоровье претендента.
2. После этого заявитель обязан пройти психологические тесты.

• Каждого претендента проверяют специальные органы на наличие судимостей. Проверкой занимаются сотрудники Федеральной Службы Безопасности Российской Федерации.

Процесс трудоустройства

После прохождения всех необходимых процедур, с претендентом заключается контракт на срок не меньше 6 месяцев. В договоре прописывается, что контрактник закрепляется за определённой военной базой, получает возможность карьерного роста при должном исполнении своих обязанностей. Также в договоре указывается, что работник имеет право на переобучение и переквалификацию на новую военную специализацию.

Как найти работу

Найти работу по контракту в Сирию можно через интернет-порталы. Многие сайты по трудоустройству предлагают российским мужчинам подобные вакансии.

Но лучше всего обратиться в военный комиссариат по месту фактического проживания и написать заявление, подтверждающее желание отправиться на работу в Сирию. После написания заявления, претенденту потребуется ждать не меньше 3 месяцев. За это время специальная комиссия принимает решение относительно отправки человека в данную горячую точку.

Если у человека нет военной специальности, то ему, скорее всего, откажут.

Если заключение комиссии было в пользу заявителя, то его отправляют на прохождение медицинской комиссии.

Заработная плата

Уровень зарплаты работающего в Сирийской Арабской Республике контрактника зависит от таких факторов, как:

1. Военное звание.
2. Военная специализация.
3. Роль контрактника в проведении военных действий на территории Сирийской Арабской Республики.
4. Срок действия трудового договора.
5. Наличие наград и отличий у контрактника.

В среднем зарплата военного по контракту составляет 200 000 рублей. Если у российского военного имеются награды или большой опыт проведения военных действий, то его оклад будет превышать указанную сумму.

Офицеры в среднем зарабатывают до 300 000 рублей в месяц. Помимо основного оклада им начисляются доплаты и премии.

Оклад лётчиков достигает 400 000 рублей. Но стоит также отметить, что уровень окладов пилотов истребителей зависит от количества вылетов и результата проведенной операции.

Условия работы

Согласно контракту, всем работникам военных баз на период несения службы предоставляется питание и проживание. Также солдат полностью обеспечивают необходимой одеждой и военным оборудованием. Помимо вышесказанного, их также обеспечивают медицинской помощью и всеми необходимыми медикаментами.

Зачастую многие военные служащие живут в так называемых военных лагерях, которые полностью укомплектованы всем необходимым. На территории лагеря размещаются не только жилые помещения, но и мастерские, предназначенные для ремонта и обслуживающих работ техники.

Обычно лагеря размещаются на расстоянии минимум 300 километров от проведения военных действий. Данное расположение позволяет сделать проживание военнослужащих безопасным.

Выплаты в случае смерти контрактника

Сирия — горячая точка, поэтому случаи смерти или получения различного рода травм не являются чем-то особенным.

Если контрактник получил ранение, которое привело его к получению одной из групп инвалидности, то ему полагается выплата в размере 1 миллиона рублей.

Но стоит учитывать, что получить выплату можно лишь после заключения медицинской комиссии, которая подтвердит факт наступления инвалидности у человека.

Если военнослужащий в ходе военных действий погиб, то его семье выплачивается денежная компенсация в размере 2 миллионов рублей.

Получить выплату могут только ближайшие родственники: родители, супруга или дети.

Похороны при этом финансируются Министерством Обороны Российской Федерации.

Гражданские специальности в Сирии

Помимо военных, в Сирию проводится набор парикмахеров, поваров, ремонтников. Представителями гражданских специальностей принято считать рабочих, трудящихся на военных базах, но не имеющих военной специальности.

Парикмахеры, работающие на военной базе, в среднем получают до 120 000 рублей в месяц. Подобный оклад у продавцов и водителей.

Трудоустроиться парикмахером в Сирию сможет лишь человек, имеющий минимум 3 года опыта работы. Это же касается и продавцов. Продавец обязан знать кассовый аппарат.

К водителям предъявляются более строгие требования:

1. Отсутствие вредных привычек.
2. Наличие воинского звания.
3. Наличие водительских прав категорий С и В.