Справка о неиспользовании единовременного пособия при рождении. Для чего нужна справка о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка и как ее получить? Федеральный номер для других регионов России

Родитель новорожденного, официально трудоустроенный и застрахованный в ФСС, обязан подавать заявление на выплату единовременного пособия по месту работы/службы. Ошибка №2. Мать ребенка официально трудится на предприятии и получает «белую» зарплату. Она попросила работодателя оформить ей справку о неполучении ей единовременной выплаты по случаю рождения младенца, чтобы деньги мог получить безработный отец ее сына в местном УСЗН. Если один из родителей является безработным, а второй трудится по трудовому договору, единовременное пособие выплачивается по месту работы трудоустроенного родителя. Ответы на распространенные вопросы Вопрос №1. Может ли бабушка ребенка получить единовременную финансовую помощь при появлении на свет ее внука, если мать и отец малыша оформят на работе справку о неполучении денег? Нет, выплата назначается и начисляется только одному из родителей новорожденного.

Справка о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка

Во всех случаях при составлении справки указываются:

  • название и реквизиты выдавшей ее организации;
  • исходящий регистрационный номер и дата регистрации;
  • название документа (справка);
  • кому выдана;
  • основное содержание - положение о неполучении (непредоставлении) пособия одному из родителей на конкретного ребенка (с указанием ФИО последнего);
  • должность, время поступления на работу и номер внутреннего приказа о зачислении сотрудника (если справка с работы);
  • указание, с какой целью выдан документ (обычно «для предъявления по месту требования»);
  • подписи должностных лиц в установленном порядке и печать организации.

В зависимости от наличия трудоустройства и рода деятельности данную справку можно получить у работодателя, органа соцзащиты населения по месту жительства или в ФСС.

Образец справки о неполучении единовременного пособия при рождении

Важно

При обращении к работодателю за назначением единовременного пособия при рождении ребенка работник должен представить справку с места работы другого родителя, подтверждающую, что он не получал данное пособие. Данное требование содержится в подпункте «в» пункта 28 приказа Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 г.


№ 1012н. В нем сказано, что при назначении и выплате единовременного пособия при рождении ребенка представляется справка с места работы (службы) другого родителя о том, что пособие не назначалось — в случае, если оба родителя работают (служат). Справка пишется на бланке организации в свободной форме.

На справке проставляется печать организации, а также документ заверяется подписью руководителя и бухгалтера. Бланк организации с указанием реквизитов (адрес, телефон) СПРАВКА Исх № от 20 года Справка выдана (Ф.И.О.

Если это не помогает, можно попробовать отправить официальное заказное письмо ему на работу с просьбой выдать справку.

  • Письмо отправляется по почте с описью вложения или самолично передается бухгалтеру организации.

Но стоит попробовать.

Получи компенсацию и пособие

Читайте также статью: → «Порядок назначения пособий на ребенка женам военнослужащих по контракту». Законодательные акты по теме Рекомендуется изучить заранее следующие документы: п.
28 ч. 4 Приказа Минздравсоцразвития РФ от 23.12.2009 № 1012н «Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей» О необходимости предоставления, помимо прочих документов, справки о невыплате единовременного пособия при рождении ребенка второму родителю Типичные ошибки при оформлении Ошибка №1. Мать ребенка является сотрудником компании, работодатель с ее заработков регулярно совершает отчисления в Фонд социального страхования.
Она оформила по месту работы бумагу о неначислении ей единоразовой помощи при появлении на свет ребенка и обратилась за выплатой в УСЗН.

Справка с места работы о неполучении пособия при рождении ребенка

Справка с места работы (службы) второго родителя Кто-то из родителей младенца, в зависимости от того, кто из них не намеревается претендовать на получение единоразовой поддержки при появлении в семье малыша, должен просить выдать ему документ о невыплате вышеупомянутой суммы работодателя - при осуществлении трудовой деятельности по найму, или руководителя подразделения по месту службы - при несении службы. Справка с предприятия, где осуществляется трудовая деятельность, должна оформляться перечисленными ниже категориями граждан:

  • трудящимся по контракту (неважно, срочному или неограниченному по срокам),
  • военнослужащим по контракту при Министерстве обороны России,
  • сотрудников госструктур.

В случае, если 2-ой родитель малыша не имеет работы, он оформляет документ в местном УСЗН.

Внимание

При назначении этих детских пособий одному из родителей (как правило, матери ребенка) среди прочих документов необходима достоверная информация от второго родителя (отца) для подтверждения того, что: — в отпуске по уходу за ребенком он не находится и пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет ему не выплачивается (подп. «ж» п. 54 Порядка); — единовременное пособие при рождении ребенка ему не назначалось (подп. «в» п. 28 Порядка). Образцы справок Форма справки о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком законодательством не установлена.


Специалисты ФСС РФ разъясняют, что в справке должны быть указаны только сведения о том, использовал отец право на отпуск по уходу за ребенком до полутора лет или нет. Иную дополнительную информацию в этой справке сообщать не обязательно (письмо ФСС РФ от 14.09.2011 № 14-03-11/15-10658) (см. образец 1).

Идеальная справка для работника о том, что пособие он не получал

Инфо

Письмо отправляется по почте с описью вложения или самолично передается бухгалтеру организации.

  • В него желательно вложить копии свидетельств о браке и рождении ребенка и объяснить причину обращения (отказ мужа предоставить справку).

Велика вероятность, что руководство предприятия войдет в положение и выдаст документ супруге. Однако если муж не работает или является индивидуальным предпринимателем, вряд ли стоит надеяться получить такую справку из УСЗН или ФСС.


Но стоит попробовать. Какие документы нужны еще для получения единовременного пособия? Единовременное пособие перечисляется при рождении каждого ребенка как работающим лицам из средств Фонда социального страхования (ФСС), так и неработающим - из федерального бюджета, независимо от профессиональной принадлежности родителей, наличия или отсутствия у них работы, материального положения семьи и социального статуса.

Справка: единовременное пособие при рождении ребенка не выплачивалось

Подобная процедура относится к следующим лицам:

  • родителям, находящимся в поиске работы и состоящим в Центре занятости населения,
  • неработающим людям пенсионного возраста и инвалидам,
  • родителям ребенка, не имеющим официального места работы по каким-либо иным причинам,
  • студентам-очникам, обучающимся в любом образовательном учреждении.

Справка о неполучении единовременной выплаты из ФСС Некоторые родители задаются вопросом, как им получить единовременное пособие на младенца, если один из них или они оба имеют статус самозанятых лиц. Самозанятые граждане не имеют права оформлять подобную справку на свое имя, а потому они должны обращаться за бумагой в местное отделение Фонда социального страхования.
Справка отцу о неполучении пособия с места работы (службы) Второй родитель, работающий по трудовому договору или проходящий службу, обращается за справкой к работодателю или руководству соответствующего подразделения. Документ с места занятости в общем случае предоставляют следующие категории граждан:

  • работающие по срочному или бессрочному трудовому договору;
  • лица, проходящие военную службу по контракту в рядах Минобороны РФ;
  • служащие органов МВД, МЧС, Государственной противопожарной службы и т.п.

Если один из родителей не работает, он не освобождается от необходимости предоставить справку о неполучении единовременного пособия из органов соцзащиты населения.

При рождении ребенка государство выплачивает одному из родителей , которая устанавливается отдельными нормативными актами.

Но для ее получения необходимо предоставить справку, что второй из супругов не получил такую сумму и не будет ее получать.

Назначение

Справка о неполучении единовременного пособия нужна одному из родителей для того, чтобы получить единовременное денежная помощь на новорожденного, независимо от того, где будет получаться выплата: по месту трудовой деятельности, либо в органах социальной защиты.

Данный документ подтверждает, что финансовая помощь будет получена только один раз, поскольку родитель, получивший его, не претендует на оформление денежной выплаты по своему месту работы.

Справку предоставляют в бухгалтерию организации, которая будет выплачивать пособие либо инспектору органов соцзащиты при оформлении заявления на господдержку.

При проверке инспекторами ФСС проверяется наличие данного документа.

Его непредставление может являться основанием для отказа в возмещении выплаченной денежной суммы. Также при отсутствии работодатель либо орган соцзащиты вправе отказать в получении финансовой помощи одному из супругов.

Порядок получения

Справку о неполучения пособия должен получить тот из родителей, который не будет получать данную денежную сумму.

Она выдается по месту его работы , как правило, бухгалтерией или отделом кадров.

Этот документ может получить любой из родителей, а не только мать. Это значит, что получить финансовую помощь может и отец, и мать ребенка.

Если супруг, который не будет получать пособие, является , то он получает справку в органе соцзащиты по месту проживания, она будет аналогичной той, что выдается любой другой организацией.

Существует еще третий вариант – когда супруг, не претендующий на получение финансовой поддержки, оформлен как индивидуальный предприниматель либо является , то есть он должен будет выдавать пособие самому себе. Либо самому себе писать справку. В этом случае документ должны выдать органы социального страхования.

Бумага о неполучении денежной помощи на ребенка не нужна только в одном случае, когда родитель, получающий выплату, является единственным, как правило, это , в случае, когда в в графе «отец» стоит пробел.

Для получения и предоставления документа неважно являются ли родители официально зарегистрированными супругами, главное, чтобы они оба были указаны в свидетельстве о рождении.

В процессе оформления гражданин (работник) должен написать соответствующее заявление, содержащее просьбу предоставить этот документ.

Все выдаваемые справки должны регистрироваться в книге исходящей корреспонденции.

Выбирать, кто будет получать пособие можно только в том случае, если родители новорожденного живут вместе, в противном случае, получить эту сумму может только тот из супругов, с кем ребенок постоянно проживает.

Справка выдается в письменной форме на бланке организации ее выдавшей.

Текст оформляется в произвольной форме, но при этом в ней содержится ряд необходимой информации.

Она должна содержать следующие сведения:

Пример текста

Приведем вариант допустимой формулировки.

«Настоящая справка выдана Никифоровскому Алексею Валерьевичу, электромонтеру по ремонту и обслуживанию оборудования, работающему с 27.02.2013, в том, что он не получал и не будет получать единовременное пособие по рождению ребенка, Никифоровского Александра Алексеевича, рожденного 30.03.2017 года.

Данная справка выдана по месту требования.»

Рассмотренный документ является обязательным для того, чтобы данная выплата могла быть получена другим из родителей. Преимущественным местом получения денежной помощи является организация, где трудоустроен один из родителей, если оба безработные, в силу любых причин, то финансовая поддержка будет получаться в соцзащите, но при этом все равно необходимо получать рассмотренный документ.

Правила оформления денежной помощи при рождении ребенка через портал Госуслуг смотрите в следующем видеосюжете:

Сегодня согласно действующему на территории РФ законодательству один из родителей имеет право на получение единовременной выплаты по причине рождение ребенка. Но для фактического перечисления данных средств необходимо будет в обязательном порядке представить по месту работы или же в социальную службу справку о неполучении данного пособия в другом месте. Только в таком случае будет возможно его перечисление.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ .

Это быстро и БЕСПЛАТНО !

Общие моменты

На данный момент государство различными способами осуществляет поддержку граждан, желающих завести ребенка. И один из самых действенных методов – выплата специального денежного пособия при .

Причем чем большее количество детей будет рождено, тем больше величина пособия. Но для получения рассматриваемого типа выплаты необходимо будет в обязательном порядке собрать пакет обязательных документов.

Одним из самых важных, без которого получение выплаты будет фактически невозможно, является именно вторым родителем.

Чтобы избежать различных сложностей, связанных с оформлением данной справки, стоит заранее рассмотреть некоторые важные вопросы:

  1. Что это такое?
  2. Кто может обратиться?
  3. Где получить.

Что это такое

Справка о неполучении о пособия при рождении ребенка ИП или же иным гражданином строго обязательна для перечисления данной выплаты. Причем подобная льгота постоянно индексируется государством.

Процесс этот выглядит следующим образом:

Важно помнить, что процесс получения пособия рассматриваемого типа имеет некоторые существенные особенности.

К наиболее важным можно отнести следующие:

Отличительной особенностью данного единовременного пособия является возможность его получения как гражданином, так и безработным. Данная выплата имеет вид социального обеспечения от государства.

В него вкладываются следующие документы:

Адресовать данное заявление необходимо будет главному бухгалтеру учреждения. Если по какой-то причине он отсутствует – то на имя самого руководителя предприятия, его исполнительного директора или же иного управляющего органа.

В первую очередь это касается именно справки о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка с работы другого родителя или же иного места.

Несоответствующим образом составленное заявление без сомнений приведет к возникновению различных проблем.

Во избежание различного рода затруднений стоит ознакомиться со следующими вопросами заранее:

  1. Структура бланка.
  2. Основные цели документа.
  3. Куда предъявляется.

Структура бланка

Непосредственно сам бланк рассматриваемого типа имеет типовой формат.

Структура данного документа выглядит следующим образом:

Показатели Описание
В верхней части отражается полностью наименование учреждения, а также его фактический и юридический адреса
Указывается
  • ОКПО;
  • ОГРН;
  • ИНН/КПП
Обозначается индивидуальный номер документа и исходящий
Обозначается дата составления данного бланка
Формулируется текст справки в ней отражается информация о занимаемой , а также Ф.И.О., дата принятия на работу и номер приказа
Обозначается цель составления данной справки
Проставляются подписи

с расшифровкой следующих должностных лиц:

  • генерального директора;
  • главного бухгалтера

Сразу после получения рассматриваемого типа документа на руки необходимо будет в обязательном порядке проверить его формат.

При несоответствии обратиться за выдачей дубликата. Так как наличие ошибок самого разного вида является основанием для невыплаты рассматриваемого типа пособия. Причем на вполне законных основаниях.

Основные цели документа

Основными целями документа рассматриваемого типа является необходимость подтвердить законность получения данной выплаты – пособия на ребенка.

Так как согласно действующему на территории РФ законодательству подобного рода перечисления можно получить только единовременно. На одного ребенка полагается только лишь одна выплата.

Следует помнить, что попытка нарушения законодательства путем подделки справки будет караться одновременно по нескольким статьям.

Причем это не только подделка документов (УК РФ), но мошенничество в сфере социальных выплат. В некоторых случаях можно будет получить реальные сроки заключения – а не только лишь штрафы.

Куда предъявляется

Предъявляется подобного рода документ в организацию, которая будет осуществлять соответствующую выплату. Это ФСС, по месту работы или же в отдел социальной защиты населения.

Причем в случае подачи по месту работы передавать документы необходимо будет главному бухгалтеру. Именно он будет делать все соответствующие отчисления в пользу родителя ребенка.

По месту предоставления в обязательном порядке осуществляется проверка на соответствие всем требованиям.

Видео: справки для получения единовременного пособия при рождении ребенка

Особые нюансы

Справка от второго родителя о неполучении соответствующего пособия на ребенка предоставляется только в случае, когда между ними заключен гражданский брак.

Если по какой-то причине он был (вне зависимости от времени), то справка рассматриваемого типа не будет требоваться.

На данный момент максимально подробный перечень всех необходимых документов отображается непосредственно в утвержденном Приказом Минздравсоцразвития РФ:

Номер Пункт
;

Также следует помнить, что в отдельных регионах может осуществляться доплата к единовременной выплате по причине рождения ребенка.

В отличие от выплаты рассматриваемого типа подобные социальные льготы доплачиваются на основании соответствующих решений местных властей.

Причем в таком случае также обычно требуется предоставить определенный перечень документов и обязательно справку, подтверждающую выплату соответствующего типа второму родителю.

В качестве серьезных причин, которые могут быть признаны судом таковыми для восстановления срока получения пособия, могу быть признаны только следующие:

  • серьезное ;
  • непреодолимые препятствия;
  • отсутствие физической возможности.

Например, если родитель является одинокой и имеет серьезные проблемы со здоровьем. Такая причина будет признана судом действительно серьезной и возможно будет восстановить свое право на получение пособия даже спустя более 6 месяцев.

Максимально допустимый срок подачи всех необходимых документов – 3 года. Если по истечении данного периода времени не было предпринято никаких попыток получить пособие, то деньги не будут перечислены вообще, даже через суд.

Если родитель ранее был лишен своих родительских прав и, впоследствии, через суд их, то можно будет в дальнейшем обратиться за пособие по причине рождения ребенка – если срок ещё не вышел.

Алгоритм обращения за подобного рода пособием остается стандартным, не претерпевает изменений.

Законодательная база

На данный момент вопрос касательно выплаты рассматриваемого типа достаточно подробно раскрывается в действующем законодательстве.

Основополагающими нормативно-правовыми документами на данный момент являются следующие:

Максимальное внимание стоит уделить именно закону №81-ФЗ от 19.05 95 г.:

По возможности получателю рассматриваемого типа пособия стоит обязательно ознакомиться со всеми перечисленными выше нормативно-правовыми документами.

Которые помогают молодым семьям не испытывать финансовых проблем при рождении ребенка. Одной из таких выплат является единовременное пособие, выдающееся матери, отцу или другому, ответственному за уход за малышом, лицу. На текущий момент величина данной выплаты установлена в пределах 16 350 рублей, а оформить ее могут все родители до того момента, пока малыш не достиг шестимесячного возраста. В даной статье мы подробно расскажем, как оформляется справка о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка, для чего она нужна и в каких случаях необходима.

Оформление единовременного пособия при рождении ребенка происходит при соблюдении нескольких основных правил:

  • подача всех необходимых документов трудоустроенными гражданами после рождения ребенка следует по месту основной занятости;
  • заявление на получение выплаты должен подавать только один родитель (если мать не трудоустроена, то бланк должен заполнять отец);
  • граждане, не имеющие постоянной занятости, могут рассчитывать на получение пособия (подавать документы следует в ближайшем отделении органов социальной защиты населения), вне зависимости от наличия или отсутствия предыдущей занятости;
  • в случае расторжения брака между мужчиной и женщиной, право на получение выплаты принадлежит родителю, с которым проживает новорожденный.

Законодательные нормы, предусматривающие возможность получения единовременного пособия несколькими лицами, не являются идеальными. При обращении за получением этого пособия часто бывает необходимо подтвердить, что оно еще не было получено, например, если мать и отец безработные и прописаны в разных квартирах. В таких случаях потребуется предоставить в специальные государственные инстанции специальную справку о неполучении выплаты при рождении ребенка.

Получить пособие при рождении ребенка могут не только непосредственные родители, но и лица, усыновившие новорожденного. Однако во втором случае процедура усыновления должна пройти не позднее 3-х месяцев после рождения малыша, иначе право на материальную помощь для опекунов аннулируется.

Также следует помнить, что для беспрепятственного получения пособия родителям (матери или отцу) второй родитель обязан оформить справку о неполучении. Государство имеет полное право отказать в материальных выплатах, если соответствующий бланк не был своевременно заполнен.

Образец справки о неполучении пособия

Законом не установлена универсальная форма для справки о неполучении пособия при рождении ребенка. Соответственно, составлять документ можно в произвольной форме, но, при этом, следует соблюдать несколько важных правил, без чего у вас заполненный бланк не примут. Справку необходимо предоставить по месту работы или в органы социальной защиты в трехдневный срок (в соответствии со ст.62 ТК РФ).

Итак, основными информационными пунктами в справке должны быть следующие блоки:

  • реквизиты организации, через которую будет получено пособие, или адрес отделения органа социальной защиты;
  • дата составления заявления и его порядковый номер;
  • основной блок с личными данными ответственного за уход за ребенком лица и подтверждение того, что человек работает (или является безработным) с указанием того, что второй родитель пособие не получил.

Также важными пунктами является присутствие инициалов и подписи основных руководителей организации, к которым относится главный бухгалтер и непосредственный директор. Ответственные лица утверждают своими визами, что человек действительно находится в их подчинении.

Нельзя забывать и то, что в справке указывается дата поступления на работу с номером внутреннего приказа о зачислении в штат, должность гражданина и цель выдачи документа. Последнее, как правило, отмечается по типу «для предъявления по месту требования».

Помимо непосредственного места работы и отделений социальной защиты, такую справку можно получить и в ФСС по месту прописки.

Кому могут отказать в выдаче пособия при рождении ребенка, даже после предъявления справки о неполучении выплат

Существуют определенные ситуации, когда (в судебном порядке) родитель может быть лишен права получать единовременное пособие при рождении ребенка, даже при предоставлении справки о неполучении данной выплаты вторым родителем. К таким ситуациям относятся следующие моменты:

  • родитель, претендующий на получение выплаты, был лишен родительских прав;
  • против новорожденного были совершены противоправные действия, приведшие к получению ребенком травм и физических повреждений организма;
  • присутствует факт уклонения родителем от выполнения своих прямых обязанностей, предусмотренных Семейным кодексом РФ;
  • мать или отец по собственному желанию отказались от родительских прав.

Все эти ситуации обуславливают гарантированный отказ государственных органов выдавать материальную помощь, вне зависимости от возраста ребенка или от наличия места работы.

В каких случаях справку о неполучении можно не предъявлять

Говоря о том, как оформляется справка о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка, следует знать, что существуют определенные обстоятельства, при которых родитель имеет право не предоставлять справку о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка и государственные органы не смогут отказать в выплате материальной помощи. К подобным ситуациям можно отнести следующие моменты:

  • брак между родителями был расторгнут до непосредственного обращения за пособием;
  • воспитанием ребенка занимается мать-одиночка или одинокий отец;
  • отсутствуют возможности получить справку у второго родителя из-за личных разногласий.

Последний вариант является наиболее распространенным, так как ссоры и скандалы в семье, приводящие к разрыву отношений, (не официальному, то есть без оформления развода), влекут за собой возникновение проблем с оформлением документации. Отец или мать могут попросту не давать свое согласие на предоставление справки, но в таком случае можно отправить официальный запрос по месту основной занятости родителя.

Такая справка может передаваться лично главному бухгалтеру предприятия или по почте, адресованной руководителю. В письме обязательно указывается причина обращения (получение материальной помощи при рождении ребенка) и личные данные адресата. Бланк также рекомендуется подкрепить копией свидетельства о рождении малыша, свидетельства о браке и вытяжками из законодательства - это существенно сэкономит время работодателя.

Какие документы требуются для получения единовременного пособия при рождении ребенка

Как было сказано выше, единовременное пособие при рождении ребенка может выплачиваться как работающим, так и не занятым на производстве лицам. В зависимости от этого меняется и перечень необходимых для получения выплаты документов.

Если человек имеет постоянную занятость, то ему потребуется предоставить следующие бумаги:

  • непосредственное заявление на получение пособия;
  • справку о неполучении выплаты другими лицами;
  • личные документы, содержащие информацию о гражданине (паспорт или подобный документ);
  • свидетельство или справка о рождении ребенка (заверенная надлежащим образом);
  • выписка из суда об установлении факта опекунства над новорожденным (в случае необходимости);
  • если то свидетельство о данном факте, оформленное в ЗАГСе;
  • справка из жилищного управления, где содержится информация о проживании ребенка с кем-то из родителей.

Нетрудоустроенные граждане обязаны предоставить следующие документы:

  • заявление на получение выплаты;
  • паспорта обоих родителей или одного из них, в случае расторжения брака или смерти;
  • свидетельство о рождении малыша;
  • справка о неполучении пособия (в данном случае оформляется в органах социальной защиты или ФСС по месту жительства);
  • выписки из трудовой книжки или военного билета о предыдущих местах работы или с подтверждением отсутствия оных;
  • выписка об установлении факта опекунства над ребенком;
  • свидетельство о разводе (при необходимости);
  • выписка из жилищного управления о факте проживания ребенка с кем-то из родителей.

Для иностранных лиц, не имеющих паспорта образца граждан Российской Федерации, дополнительно потребуется предоставить копию удостоверения личности с обязательной отметкой о получении вида на жительства. При отсутствии отметки в документах, право на получение материальной выплаты аннулируется.

Что касается заполнения заявления о получении материальной выплаты при рождении ребенка, то оно, как и справка о неполучении пособия, оформляется в произвольной форме. В нем указывается прошение родителя назначить выплату пособия. Документ адресуется органам социальной защиты или непосредственному работодателю с указанием личной информации о гражданине. Помимо этого, в заявлении указывается список приложенных справок о рождении ребенка, копия свидетельства и прочие документы при необходимости. Заявление подкрепляется подписью родителя с указанием даты составления.

Каждому гражданину, претендующему на получение пособия, следует помнить, что решение о начислении выплат принимается соответствующими органами не позднее, чем 10 дней после подачи бланка. О результате рекомендуется интересоваться у непосредственного работодателя, главного бухгалтера предприятия или ответственного лица социальных органов защиты населения после истечения данного срока.

Сложные ситуации с оформлением справки о неполучении пособия

В современном мире существует определенное количество компаний, которые занимаются вопросами оформления документации в тех случаях, когда граждане самостоятельно не могут решить этот вопрос. К подобным моментам относится несогласие одного из родителей подписывать документ или бюрократические неприятности в ФСС, когда родитель-составитель документа является индивидуальным предпринимателем.

Подобные организации берут на себя заботы по оформлению документов, руководствуясь в работе правовыми нормами и стандартами. Как правило, в перечень возможностей специалистов входит получение справок от недобросовестных родителей и государственных служащих, которые не выполняют своих обязанностей.

Конечно, за услуги частных юристов придется заплатить, так что каждый родитель вправе самостоятельно решать, заниматься ли получением справки самостоятельно или лучше переложить ответственность на чужие плечи.

Подводя итоги можно уточнить, что получение единовременного пособия при рождении ребенка является неотъемлемым правом каждого родителя. Для этого потребуется предоставить ряд документов, среди которых должна присутствовать и справка от второго родителя, утверждающая, что мать или отец не получали выплат на малыша. При этом данная материальная помощь может быть назначена на каждого отдельного ребенка, вне зависимости от социального статуса родителя.